Директор-резидент ЕЭЗ в Ирландии

Согласно ирландскому законодательству, компании, зарегистрированные в Ирландии, обязаны соблюдать определенные правила относительно своих директоров, включая требование о наличии директора, являющегося резидентом ЕЭЗ (Европейского экономического пространства). Вот обзор требований к резиденту-директору ЕЭЗ и других ключевых моментов:

1. Требование о резиденте-директоре ЕЭЗ

• Определение: Резидент-директором ЕЭЗ является директор, который проживает на территории Европейского экономического пространства, включая государства-члены ЕС, а также Исландию, Лихтенштейн и Норвегию.

• Требование: Ирландские компании обычно обязаны иметь как минимум одного директора, который является резидентом ЕЭЗ. Это обеспечивает уровень соблюдения нормативных требований в юрисдикции ЕЭЗ.

• Исключения: Существует несколько исключений из этого правила, такие как:

• Исключение по облигациям: Если у компании нет резидента-директора ЕЭЗ, она может получить облигацию для нерезидента-директора по разделу 137. Эта облигация, обычно оцененная в €25,000, служит гарантией для штрафов и санкций, наложенных на компанию.

• Сертификат реальной и постоянной связи: Компании с существенной и постоянной связью с Ирландией могут подать заявку на получение сертификата от Налогового управления, чтобы освободиться от требования о директоре ЕЭЗ. Это, как правило, относится к компаниям, имеющим физическое присутствие или ведение бизнеса в Ирландии.

2. Обязанности директора в Ирландии

• Фидуциарные обязанности: Директора в Ирландии обязаны выполнять фидуциарные обязанности, включая действия в наилучших интересах компании, избегание конфликтов интересов и честное и ответственное поведение.

• Соблюдение: Директора должны обеспечить соблюдение компанией различных статутных обязательств, включая годовые отчеты, финансовые отчеты и налоговые декларации.

• Корпоративное управление: Директора несут ответственность за поддержание надлежащей практики корпоративного управления. Это включает в себя проведение годовых общих собраний (ГС) и ведение точных документов, а также соблюдение Закона о компаниях 2014 года.

• Ответственность: Директора могут быть привлечены к личной ответственности, если будет установлено, что компания занималась мошеннической или безответственной торговлей, или если они не выполняют свои обязательства в соответствии с законом.

3. Дополнительные соображения для нерезидентов-директоров

• Налоговые последствия: Директора, не являющиеся резидентами, могут иметь определенные налоговые обязательства, особенно если они выполняют обязанности в Ирландии. Вознаграждения директоров могут подлежать налогообложению в Ирландии в зависимости от их статуса резидента и места выполнения обязанностей.

• Факторы путешествий и логистики: Нерезиденты-директора могут периодически нуждаться в поездках в Ирландию для участия в заседаниях совета или управления определенными аспектами бизнеса, особенно если им нужно продемонстрировать существенное присутствие и участие в компании.

4. Штрафы за несоблюдение

• Несоблюдение требования о резиденте-директоре ЕЭЗ или отсутствие исключения может привести к штрафам, включая денежные взыскания и ограничения деятельности компании. Несоответствующие компании также могут столкнуться с трудностями в области банковских и юридических услуг в Ирландии.

Заключение

Требование о резиденте-директоре ЕЭЗ является критически важным аспектом ирландского корпоративного законодательства и направлено на обеспечение соблюдения норм и местного надзора для компаний, функционирующих в Ирландии. Директора, как резиденты, так и нерезиденты, несут существенные обязательства и должны соблюдать ирландские регламенты для поддержания стандартов корпоративного управления. Компании должны серьезно относиться к этим требованиям, чтобы избежать потенциальных штрафов и обеспечить бесперебойную работу в рамках нормативной базы Ирландии.